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Activision Blizzard以1.01億美元解決歷史性性騷擾案,為受影響員工劃撥資金
這場始于2021年7月的訴訟,終于畫上句號。
紐約時報率先報道了這一消息,Activision Blizzard因涉嫌內部存在性別歧視和騷擾文化的問題而長期備受關注,如今這一篇章終于結束。加利福尼亞民權部門(此前為公平就業和住房部)與Activision Blizzard達成了5400萬美元的和解協議,關閉了這起性騷擾訴訟。
除了向加州支付的5400萬美元外,Activision Blizzard還另外設立了4700萬美元,用于解決有關性別歧視在薪酬和晉升方面的指控。根據和解協議,平等就業機會委員會前主席吉爾伯特·卡塞拉斯在對Activision Blizzard的調查后得出結論,“沒有發現普遍的騷擾或性別騷擾的重復模式”。
2021年7月,加州民權部門起訴Activision Blizzard,稱該公司存在“兄弟會”文化,是針對女性的騷擾和歧視的溫床。2021年《華爾街日報》的一篇報道(可能需要付費閱讀)聲稱,Activision長期首席執行官鮑比·科蒂克曾親自干預公司的性騷擾調查,甚至在2006年對一名助手發出死亡威脅。
前暴雪首席合規官弗朗西斯·湯森對這些指控進行了反駁,稱它們“扭曲且不真實地描繪了[Activision Blizzard],包含事實不準確、過時且脫離上下文的故事——有些甚至是十多年前的。”湯森在2022年退出了這一職位,但她還因為在2004年替布什政府參觀了臭名昭著的阿布格萊布監獄而引人注目,她否認在參觀期間目睹了對囚犯的虐待。
彭博社的一篇報道(可能需要付費閱讀)也證實了暴雪“兄弟會”文化的評估。在我們基于對三名前暴雪員工的采訪的報道中,有一位員工表示,在公司不可能不觀察到不當行為。
2022年3月,暴雪以1800萬美元解決了一起性騷擾訴訟,而在當年10月,Activision Blizzard面臨了另一起性騷擾訴訟,指控公司管理層知曉并忽視了一名經理多年對一名女性員工的掠奪和虐待行為。
2023年2月,Activision Blizzard支付了3500萬美元罰款,以和解美國證券交易委員會的指控,即公司違反了舉報者保護規定,并未向投資者披露相關信息。
在這場爭議中,Activision Blizzard旗下一些工作室的工會活動成為亮點。盡管遭遇公司的反對,Raven Software(戰區開發商,此前負責《絕地武士》游戲)和暴雪奧爾巴尼(前身為Vicarious Visions,參與《暗黑破壞神4》開發)的QA開發人員成功組建了工會。然而,在Proletariat工作室的類似努力失敗,員工們指控管理層的回應使“公正自由的選舉成為不可能”。
自2022年1月開始收購程序,微軟于今年10月完成了價值687億美元的Activision Blizzard收購交易。頗具爭議的CEO鮑比·科蒂克將繼續擔任職務至年底,預計之后他將卸任。